Jobs & Open positions

Der Allgemeine Studierendenausschuss (AStA) der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel sucht ab dem 01.07.2026 eine*n Mitarbeiter*in als Assistenz im Finanzbereich. Die Stelle ist befristet bis zum 30.06.2027.

Der AStA ist das Organ, welches die Studierenden der CAU vertritt und die Beschlüsse des Studierendenparlaments und somit die studentischen Interessen umsetzt.

Responsibilities:

• Mitarbeit im Finanzbereich und Unterstützung des Finanzreferenten (Angelegenheiten zu Finanzen der Studierendenschaft, Haushaltsplanerstellung, Jahresabschluss-erstellung, Buchhaltung, Bestellungen, Steakholder-Kommunikation, Anpassung von Satzungen, Lösung von Fragestellungen und Situationen)
• Ablage von Buchungsunterlagen und Belegen
• Vertretung des Finanzreferenten bei Abwesenheiten (u.a. Prüfung und Unterzeichnung von Überweisungen, Unterstützung der Fachschaftsfinanzberatung)

Du bringst mit:

• Zahlenverständnis, Genauigkeit und gewissenhafte Arbeitsweise
• Belastbarkeit
• Kenntnisse von Office-Programmen
• Gute Kenntnisse und Ausdrucksweise in der deutschen Sprache
• Kenntnisse über die Strukturen der CAU zu Kiel
• Du studierst noch mindestens zwei Semester an der CAU

Wir bieten Dir:

• ein freundliches Arbeitsumfeld mit motivierten Co-Mitarbeitenden
• Hilfe beim Einarbeiten in die Strukturen und den Aufgabenbereich
• Payment in accordance with TV-L E6 (Stufe X) für 10 Std./Woche
• Jahressonderzahlungen, Urlaubsgeld
• Team-Frühstück, Teambuilding und vieles mehr
• Möglichkeit, selbstorganisiert zu arbeiten

Interested?

Send us 24.05.2026 an E-Mail to the AStA Board mit Informationen zu Deiner Person und Deinen Fähigkeiten.

We welcome applications regardless of ethnic and social background, religion and ideology, age and sexual identity. We expressly welcome applications from people with a migration background. We strive for equal opportunities for women in all employee groups. Therefore, in the event of under-representation, women are given priority if they are equally qualified.

Der Allgemeine Studierendenausschuss (AStA) der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel sucht ab dem 01.07.2026 bis zum 30.06.2027 eine*n Mitarbeiter*in für die Projektstelle Campusfestival.

Die Projektstelle Campusfestival hat die Aufgabe der Planung, Organisation und Durchführung eines Campusfestival an der CAU. Das Campusfestival soll eine Veranstaltung für die Studierendenschaft sein, welche mit Musik- und Kulturangebot durch den AStA organisiert werden soll.

Die Wochenarbeitszeit beträgt im Durchschnitt 25 Stunden und ist mit TVL E8 vergütet.

Aufgaben:

• Planung, Organisation und Koordination eines Campusfestival
• Organisation von Veranstaltungstechnik
• Erstellung einer Finanzplanung und Einhaltung des festgelegten Budgets
• Erstellung eines Konzept- und Ablaufplanes zur Durchführung
• Anwerben von Sponsoren und Förderung
• Kontakt und Absprachen mit verantwortlichen Behörden
• Akquirieren von Ehrenamtlichen

Du bringst mit:

• Erfahrung Veranstaltungsplanung
• Erfahrung in Projektmanagement
• Eigenverantwortliches strukturiertes Arbeiten
• Soziale Kompetenz, Flexibilität und Teamfähigkeit
• Gutes Zeitmanagement und Belastbarkeit
• Kenntnisse über Veranstaltungstechnik
• Wünschenswert: Erfahrung im Eventmanagement

Wir bieten Dir:

• ein freundliches Arbeitsumfeld mit motivierten Co-Mitarbeitenden
• Hilfe beim Einarbeiten in die Strukturen und den Aufgabenbereich
• Payment in accordance with TV-L E8 (Stufe X) für 25 Std./Woche
• Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld
• Jobticket. Betriebliche Altersvorsorgen
• Team-Frühstück, Teambuilding und vieles mehr
• Möglichkeit, selbstorganisiert zu arbeiten

Interested?

Send us 15.05.2026 an E-Mail to the AStA Board mit Informationen zu Deiner Person und Deinen Fähigkeiten.

We welcome applications regardless of ethnic and social background, religion and ideology, age and sexual identity. We expressly welcome applications from people with a migration background. We strive for equal opportunities for women in all employee groups. Therefore, in the event of under-representation, women are given priority if they are equally qualified.

Der Allgemeine Studierendenausschuss der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel sucht für die laufende Amtsperiode (ab sofort – Ende Juni 2026) eine representatives und ein*e Referent*in für unser Referat Internationale Studierende.

The main tasks of the International Department are to support international students at the CAU in all matters concerning their studies and other day-to-day matters. An important focus continues to be the representation of the interests of international students on our campus.

What about working hours?

Du kannst dir deine Arbeitszeit frei einteilen und den Erfordernissen deiner Beauftragung und deines Studienplanes anpassen. Deine Tätigkeit im AStA wird mit einer Aufwandsentschädigung von monatlich 165€ vergütet.

Requirement modules:

• you enjoy networking
• knowledge of the german language and at least one foreign language
• you are a team player, communicative and flexible, able to work under pressure
• work independently, reliably and in a structured manner
• A non-German citizenship would be beneficial

Your activities include:

• Strukturierung und Organisation von Prozessen in den Gremien und unterschiedlicher Interessen in einem wertschätzenden Umfeld die Arbeit des Referates und des AStA zu unterstützen
• Workshops und Vorträgen mitgestalten, die das Leben in Deutschland vorstellen und den Studierenden erste Tipps für ihren Aufenthalt in Deutschland vermitteln
• Networking within and outside the university

Interested?

Send us 24.05.2026 an E-Mail to the AStA Board mit Informationen zu Deiner Person, deiner Motivation bei uns im Team mitarbeiten zu wollen und Themenschwerpunkte, an welchen du gerne arbeiten würdest. Gerne können auch Kinder zum Gespräch mitgebracht werden.

We welcome applications regardless of ethnic and social background, religion and ideology, age and sexual identity. We expressly welcome applications from people with a migration background. We strive for equal opportunities for women in all employee groups. Therefore, in the event of under-representation, women are given priority if they are equally qualified.

Der Allgemeine Studierendenausschuss (AStA) der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel sucht ab dem 01.07.2026 eine*n Mitarbeiter*in für die Schriftführung der Studierendenschaft. Die Beschäftigung ist bis zum 30.06.2027 befristet mit Aussicht auf Verlängerung.

Der AStA ist das gewählte Organ für die Durchsetzung studentischer Interessen. Der AStA ist das Organ, welches die Studierenden der CAU vertritt und die Beschlüsse des Studierendenparlamentes umsetzt.

Die Schriftführung ist für die Protokollführung der Sitzungen des Studierendenparlaments zuständig. Die Sitzungen finden dabei in der Regel jeden dritten Montag im Monat ab 18:00 Uhr statt.

Responsibilities:

• Schreiben des Protokolls während der StuPa-Sitzungen
• Vor- und Nachbearbeitung des Protokolls der Sitzungen
• Anfertigung einer englischen Protokollversion nach Beschluss des StuPa
• Kommunikation mit dem StuPa-Präsidium

Du bringst mit:

• Gute Kenntnisse von Office-Programmen
• Sehr gute Kenntnisse und Ausdrucksweise in der deutschen Sprache
• Gute Fremdsprachkenntnisse in Englisch
• Kenntnisse über die Strukturen der CAU zu Kiel
• Du studierst noch mindestens zwei Semester an der CAU

Wir bieten Dir:

• ein freundliches Arbeitsumfeld mit motivierten Co-Mitarbeitenden
• Hilfe beim Einarbeiten in die Strukturen und den Aufgabenbereich
• Payment in accordance with TV-L E2 (Stufe X) für 10 Std./Monat, davon ca. 6 Stunden während der Studierendenparlamentssitzungen und 4 Stunden als Vor- und Nachbereitung
• Jahressonderzahlungen, Urlaubsgeld
• betriebliche Altersvorsorge
• Team-Frühstück, Teambuilding und vieles mehr
• Möglichkeit, selbstorganisiert zu arbeiten

Interested?

Send us 07.06.2026 an E-Mail to the AStA Board mit Informationen zu Deiner Person und Deinen Fähigkeiten.

We welcome applications regardless of ethnic and social background, religion and ideology, age and sexual identity. We expressly welcome applications from people with a migration background. We strive for equal opportunities for women in all employee groups. Therefore, in the event of under-representation, women are given priority if they are equally qualified.