Wir suchen Dich: Sozialpolitik – Referent*in und Beauftragte*r

Der Allgemeine Studierendenausschuss (AStA) der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel sucht für die laufende Amtsperiode (Juli 2021 – Juni 2022) eine*n Beauftragte*n und eine*n Referentin*en für das Referat Sozialpolitik.

Das sozialpolitische Referat vertritt die Studierendenschaft in allen sozialen Belangen. Wir sind Ansprechpartner*innen für verschiedenste Themen – von Diversity über Aktionen wie den Blutspendetag und der Mental Health Awareness Week bis hin zu inhaltlicher Arbeit bspw. zu prekärer Beschäftigung an der Universität. Wir bearbeiten unterschiedlichste inhaltliche Themen und vertreten sie gleichzeitig gegenüber Akteur*innen der Universität, der Zivilgesellschaft, der Stadt und des Landes.

 

Wie ist das mit den Arbeitszeiten?

Du kannst du dir deine Arbeitszeit frei einteilen und den Erfordernissen deiner Beauftragung und deines Studienplanes anpassen. Deine Tätigkeit im AStA wird mit einer Aufwandsentschädigung von monatlich 165€ vergütet.

 

Anforderungsbausteine:

  • du hast Spaß an Vernetzungsarbeit
  • politisches Interesse und Spaß an sozialpolitischen Themen
  • bist teamfähig, kommunikativ und flexibel belastbar
  • arbeitest eigenständig, zuverlässig und strukturiert

 

Deine Tätigkeiten beinhalten:

  • Strukturierung und Organisation von Prozessen in Gremien und die Zusammenarbeit und Auseinandersetzung mit verschiedenen Akteur*innen
  • in einem wertschätzenden Umfeld die Arbeit des Referates und des AStA zu unterstützen;
  • bündeln und koordinieren der Anliegen und Themen der unterschiedlichen Referate des Bereiches Sozialpolitik, die sich mit Gleichstellung, Inklusion, Queer und Familie beschäftigen
  • Vernetzungsarbeit inner- und außerhalb der Universität
  • Teilnahme an wöchentlichen AStA-Sitzungen

 

Interesse?

Schicke uns einfach eine E-Mail an den Vorstand des AStA bis zum 02.08.2021 mit Informationen zu deiner Person, deiner Motivation bei uns im Team mitarbeiten zu wollen und Themenschwerpunkte, an welchen du gerne arbeiten würdest.

Black, Indigenous and Persons of Color (BIPoC), Eingewanderte und ihre (direkten) Nachkommen, Frauen*, Lesben*, inter*, nicht binäre*, trans* und agender* Personen (FLINTA*), sowie Personen mit Behinderung oder chronischen Erkrankungen und Personen mit Kindern werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.